Gerçek Güç

Gerçek güç nedir bilir misiniz? Sahip olduğunuz güç ve büyüklükle; * Sizden daha aşağı bir yaşam formundaki ( Bitki, böcek, hayvan, oluşum,..) varlıklara, zarar vermemeyi seçmektir. * Sizden daha güçsüz veya zayıf ya da yetersiz olan diğer insanlara, zarar vermemeyi seçmektir. Yani, onların zarar görmemesini sağlamak veya ölmemesine izin vermektir. Gerçek güç, affedebilecek kadar güçlü…

Sorumluluk Alabilmek

Sorumluluk alabilmek. Yetişkin olma ölçütlerinden birisi de bu. Haydi bunun üzerinde biraz duralım. Korunmaya ve bakıma muhtaç geldiğimiz dünyada. Bir sonraki aşamamız, kendimize yeter düzey gelmek. Onun da bir sonrası, koruyabilecek, bakabilecek güce varmak. Yani sorumluluk alma limitimiz. Gücümüze ve yeterliliğimize bağlı. Öncelikle kendimize yeterli olmamıza. Sonrasında da, başkalarına destek olabilecek güce gelmeye. Bir nevi…

Umut Çiftliği

Bir umut çiftliği inşa etti kendine ve diğerlerine. Umut yetiştirecekti, o çiftlikte. Serpti toprağa , tohumları. Suladı, fideleri. Büyüdü her biri, neredeyse ürün vermeye başlayacak. Bir fırtına geldi o sıra, kasırganın adı “Terslikler ” Sildi süpürdü, tüm umutları. Çiftliğin sahibi, dolaştı yıkıntıların arasında. Yıkıntıların arasından parçalanmış bir fideyi acuçlarına aldı ve ona baktı. İçinden konuşmaya…

Rüyaların Dilinden Anlamak

Bir insanın rüyalarının dilinden anlamak için,en azından hikayesini bilmek gerekir. Onu, iyi tanımak gerekir. Rüyaların doğasından anlamak gerekir. Bilinçaltını tanımak gerekir. Kökenini ve kültürünü iyi bilmek gerekir. Simge dillerine, az ya da çok hakim olmak gerekir. Psikolojisinden haberdar olmak gerekir. Kişinin gündemini takip ediyor olmak gerekir.

Direk ve Endirek İletişim

Direkt ve endirekt iletişim. Kişilerin direk iletişim kurma cesareti ya da alışkanlığı yoksa bir insanın, dolaylı iletişim kurarlar. Özgüven, temel aile iletişim şekli, kabul edilme konusundaki doygunluğu, kişilik yapısı, cesaret düzeyi, onay ihtiyacı, eleştirilme korkusu, beklentileri, … daha pek çok konu, iletişimin şeklini belirler. Tabi ki doğal olarak kullanılan iletişim türü de, iletişim becerimizi ortaya…

Güven Oluşturmak

İnsanlar ile çalışmayı, verimli hale getiren en önemli etmen. Güvendir. Her şey bir tarafa, güven olmadan hiç bir çalışma mesafe kaydetmez. İnsanlar farklıdır. 0 ila 100 arasında bir güven puanı ile başlayabilirler çalışmaya. Kimisi 100 den geriye doğru azaltır. Kimisi de 0 ‘dan, 100 e doğru çoğaltır güven duygusunu. Elinizdeki puan, sonuçta elde edeceğiniz başarı…

Sözlü Olmayan Mesajları Anlamak

İnsanlar ile çalışırken; Sözlü olmayan mesajları anlamak. Kelimeler bir insanın reklam filmi gibidir. İnsanların tanıtımı ile, gerçeklikleri her zaman örtüşmeyebilir. Bu kasti de olabilir. Kişinin, kendisini yeterince tanımıyor olmasından da kaynaklanabilir. Bu durumda; – Gözler kişiyi anlatır. – Hareket ve mimikler kişiyi anlatır. – Bilgi chakra ve aurası üzerinden okunur. – Sezgisel olarak hissedilir. (…